Mediapart a 12 ans. C’est beaucoup et peu à la fois à l'échelle des grands médias. Nous avons encore beaucoup d’enquêtes à mener et de révélations à publier. Pour cela, il faut des journalistes mais aussi des profils techniques.
Nous recherchons un·e chargé·e de la sécurité informatique à Paris.
En coordination avec la responsable exploitation et en relation avec l'ensemble du service technique, il·elle aura pour mission d'élever notre niveau de sécurité à un niveau optimal et le maintenir.
Vous doutez, pensez peut-être ne pas être à la hauteur du profil qui va suivre ? Ou au contraire avoir trop d'expérience ? Ou pas assez ? Dans ce cas, contactez-nous pour échanger, une annonce décrit toujours un profil idéal de manière synthétique.
Missions principales
Vos missions :
- Déterminer régulièrement notre niveau de sécurité (en réalisant des audits internes et en pilotant des audits externes)
- Prioriser à partir des audits les différents chantiers à mettre en œuvre
- Les accompagner pour certains, les réaliser pour d’autres et revenir à l’étape d’audits
En parallèle :
- Être référent·e sur ces sujets auprès des équipes techniques dans le cadre des projets (security by design / by default)
- Assurer des ateliers de formation aux utilisateurs et aux équipes techniques
- Assurer une veille sur ces sujets et communiquer en interne sur les menaces
- Participer à la mise en œuvre des correctifs de sécurité
Savoir-faire
- Expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire ou une société de service spécialisée en sécurité
- Maîtrise des outils et méthodes d'analyse et d’audit
- Connaissance de l'écosystème des solutions de sécurité du marché (IAM, WAF, SIEM...)
- Compétences sur les principaux OS desktop / serveur (MacOS, Linux, Windows), mobile (Android, iOS) et en réseaux
- Connaissances des réglementations et bonnes pratiques (ISO2700x, ITIL, RGPD...)
- Connaissances des techniques d'ingénierie sociale
- Des connaissances en développement sont un plus
Savoir-être
- Passion et curiosité technique
- Capacités de communication (écrite / orale) et de vulgarisation
- Alignement avec les valeurs du service technique (respect, partage, confiance, simplicité, transparence)
- Capacité à gérer les urgences et les imprévus dans le calme
- Autonomie dans l'organisation de son travail
Processus de recrutement
- Entretien téléphonique
- Test technique et entretien avec responsable d'exploitation et RH
- Entretien avec notre CTO
- Entretien DAF et/ou DG
- Entretien avec notre Président
Plusieurs prises de références seront réalisées avec votre accord durant le processus.
Divers
- Poste en CDI à temps plein – Possibilité de télétravail (à signaler dès le premier entretien)
- Basé dans nos locaux à Paris (12ème)
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Mediapart accorde une attention particulière à la qualité des conditions de travail de ses salarié.e.s : tickets restaurant, mutuelle d’entreprise prise en charge à 65%, 13ème mois, intéressement et participation, œuvres sociales, etc.
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à recrutement-securite [@] mediapart [.] fr.